Hvis du har StrengthsFinder-temaet Achiever, eller kender nogen, der har det, hvor meget af det her er så genkendeligt for dig? Har du nogensinde tænkt på dig selv: “Hvordan får den person så meget arbejde gjort?” Eller: “De bliver bare ved med at arbejde og arbejde og gøre mere og mere, bliver de aldrig langsommere eller trætte?” Det er styrken Achiever.
Achiever Definition
Simpelt defineret er en person med StrengthsFinder-temaet Achiever kendt for at have en stor udholdenhed for hårdt arbejde. Faktisk nyder Achiever at arbejde hårdt, og de får også momentum ved at udføre mere og mere arbejde. En person med styrken Achiever har en særlig motivation, drivkraft og beslutsomhed til at opnå noget med sin tid.
Du kan måske genkende en Achiever, fordi han synes at være i konstant bevægelse eller aktivitet eller med forskellige typer af projekter. Tænk på en Achiever som en udholdenhedsatlet, når det gælder om at få tingene gjort. Når først en Achiever kommer i gang, synes de at have et unikt tempo for at få deres arbejde gjort. Og dette tempo, der er forskelligt fra person til person, kan opretholdes over lang tid.
En Achiever kan lide at sætte sig mål og laver normalt lister over ting, der skal gøres for at nå disse mål. Lister og mål kan laves for daglige aktiviteter, projekter, fremtidige mål, relationer eller endda for præstationer. Achiever-listerne er i stand til at arbejde produktivt og effektivt, idet de ængstelig eller ivrigt bevæger sig gennem trinene. Tjek. Tjek. Tjek. En følelse af “fejring” med det, der er blevet opnået.
Sommetider tilføjer de ting til deres liste. For Achiever er gøren positiv anseelse.
Flere mennesker med styrkerne Achiever er kendt for at få ting gjort. Achievers får dette ry, fordi kollegaer ser og oplever deres hårdtarbejdende, drevne adfærd dag efter dag. Kollegerne lærer at spotte achieveren, da han ikke blot er en hård arbejdsmand, men er en person, der ikke er tilfreds, før han er i stand til at vise noget for sit arbejde.
Hvordan StrengthsFinder-temaet Achiever er generativt
Achievere er generative for andre, fordi de motiverer andre til at arbejde ved siden af dem. Achievers kan dele det arbejde, der skal gøres, med andre. Achievere kan hjælpe med at skabe orden i arbejdet ved at lave lister, holde styr på det udførte arbejde og hjælpe med at opretholde effektiviteten i en arbejdsgruppes produktivitet.
Pas på slappere, Achievere har måske ikke tid til dig!
Adfærdseksempler på StrengthsFinder-temaet Achiever
En mand, vi kender, har styrkerne Achiever og Empati. Han havde en følelsesmæssig forbindelse til hvert af punkterne på sin to do-liste. Hvis der blev sat spørgsmålstegn ved hans arbejde, kunne hans følelser blive såret. Han kunne dog gøre flere ting på en time, end de fleste mennesker gør på en dag. Og Achievers arbejder hårdt hver dag.
Vi har en ven med Achiever, parret med styrken Discipline – Discipline er en styrke, der beskriver en person, der kan lide orden, planer og strukturer på plads, så de kan være mere produktive. Hendes Achiever arbejdede inden for de kategorier, hun skabte med sin Discipline.
For eksempel,
- hun lavede lister over arbejde til sit job,
- hun havde aktiviteter og gøremål planlagt, når hun var hjemme,
- der var arbejde, som hun gemte til weekenden, og
- hun havde også lister over resultater, som hun ønskede at opnå i sit personlige liv.
Hvad er der med din Achiever?
Har du samme opfattelse af dette? Hvad kunne du tilføje til denne beskrivelse?